因工作需要，现面向社会公开招聘共青城市人才发展集团有限公司市场专员，公告如下：

一、招聘原则和方式

本次招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，采用公开报名、统一考试、择优录用的方式，招聘德才兼备的工作人员。

二、招聘计划

本次公开招聘共青城市人才发展集团市场专员4名（详见招考职位表）。

三、工资待遇

年综合薪酬7万—10万元，具体薪资根据岗位按《薪酬制度》计发。

四、报考条件

1.具有全日制本科以上学历，有相关专业工作经验者可放宽至大专学历；

2.年龄在35周岁以下（1986年8月1日以后出生）；

3.具有三年以上相关工作经历；

4.具有良好的政治素质和道德品行，爱岗敬业、遵纪守法；

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

6.具备招考职位要求的资格条件。

有以下情况之一的不得报考：

1.曾受过刑事处罚的，受到党纪处分尚未过处分期的，涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的；

2.有涉黑涉恶行为的；

3.被依法列为失信联合惩戒对象的；

4.曾被开除党籍、公职的；

5.2022年通过共青城市人才发展集团招考新聘用人员不满半年的；

6.有法律法规及上级相关规定不能或不宜聘用的。

五、招聘方式和程序

招聘按报名和资格审查、面试、体检与考察、公示聘用等程序进行。

（一）报名和资格审查

本次招聘采取网上报名方式，按照提交报名资料、报名确认的程序进行。

1.提交报名资料。报考人员自行下载填写《2022年共青城市人才发展集团有限公司公开招聘工作人员报名表》，将报名表（电子版）、身份证、学历学位证书及相关证明材料电子扫描件、2寸蓝底电子照片、教育部学历认证报告打包，命名为“××考生+职位（岗位）名称”，发送至邮箱gqcsrcfzjt001@163.com；命名格式错误、标注不清、资料提交不完整的，视为无效报名。每人限报一个岗位。

报名时间：2022年12月8日08:00—12月12日17:30，逾期不再受理。

2.资格审查。工作人员将以电子邮件回复的形式进行报名、资格审查确认，未收到回复确认的，请在2022年12月13日12:00前来电咨询，联系电话0792-4342822。资格审查贯穿全过程。

（二）面试（总分100分）

采取半结构化面试的方式进行。通过报名确认、资格审查的人员进入面试环节。面试公告及面试名单通过共青城市人才发展集团公众号发布。

（三）体检与考察

按面试成绩从高分到低分按岗位招聘计划1:1的比例确定体检和考察人员，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部〔2016〕140号）和程序体检，体检费自理。因考生放弃，体检、考察及试用期不合格等情况出现岗位空缺的，按考生面试成绩由高分到低分依次递补。

考察工作突出政治标准，主要了解考察人选的政治素质、遵纪守法、廉洁自律情况，以及与招考职位的匹配度等情况。对政审合格者，确定为拟聘用人员；政审考察不合格者，不予录用，按考试人员面试成绩从高分到低分依次递补且体检合格后进入考察。

（四）公示聘用

拟聘用人员名单在共青城人才发展集团微信公众号等媒体公示5个工作日，无异议的，办理聘用手续。拟聘用人员无正当理由逾期（自接到到岗通知5日内）不报到的，取消聘用资格。

拟聘用人员试用期为2个月，试用期满经共青城市人才发展集团有限公司考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。

建立人才储备机制，拟聘用人员试用期不合格的，可从进入本次招聘人才储备库相应岗位考生中按面试成绩由高分到低分递补。

附件：

1.2022年共青城市人才发展集团招聘市场专员职位表

2.2022年共青城市人才发展集团公开招聘工作人员报名表

共青城市人才发展集团

2022年12月7